资料图：国家禁毒办常务副主任、公安部党委委员、部长助理刘跃进为欧卫覠颁发荣誉证书

    中国禁毒网北京12月15日电（黄晨璐 柴小庆）“向善让我心态变得年轻，看到公司捐赠的物品对大众对社会有用，我就满足了。”这是南通伊士生物技术有限责任公司总经理欧卫覠接受中国禁毒网采访时一直强调的话语。初见欧卫覠，觉得他像一个学者——安静、沉稳，似乎没有商人该有的“精明”。而随着采访的深入，更能感觉到他是一个说话严谨、深思熟虑的成功企业家，同时对公益、对禁毒事业有着自己的一份情怀。

    现实到理想，功利和公益的“双赢”

    南通伊士生物技术有限责任公司每年都会给禁毒部门捐赠一定数量的验毒试剂。欧卫覠告诉记者，最初做捐赠确实为了企业的利益，想通过特别的方式助推企业的发展。“验毒领域形势会比较严峻，企业在检测这一块又做的比较成熟。在这个领域去做一些事情，也许能成就一下，这是非常现实的想法。后面是否能做更多的事情，并没想那么深。”欧卫覠说。

    欧卫覠认为，随着时间的推移，自身社会责任感在上升，心态也开始改变。特别是看到自己做的事情对大众的确有益处时，满足感是金钱不能及的。同时，社会对他的善行也有很大的回馈，“付出的时候没想通过这个行为得到特别回报，但是最终过程当中是有收获的，成就越高，收获越大。”他说。

    渐渐地，对欧卫覠而言，捐赠从一件带有“功利色彩的任务”上升成为其坚持不懈的“公益事业”。

    以人为本身体力行，构建“和谐企业”

    在欧卫覠看来，做善事的过程中，发展企业的责任是必须坚持的。他说，不但是社会，更要对企业员工尽责。只想着自己社会成就感的满足，而伤害了员工，这样的社会责任是不可持续的。

    现在的欧卫覠有意地把企业文化往人本文化上引导。他说自己学会了换位思考，不再是一意孤行的企业老总，而是一个学会倾听和沟通的企业大家长。按照他的理解，如果企业是一个金字塔，那么员工就是最底层。只有员工足够团结牢固，才能支撑起整个企业金字塔。

    在伊士生物公司，同事之间的关系很融洽，公司领导对员工除了薪酬和奖金激励外，精神上的补给也毫不吝啬。大家互相支持互相信任。欧卫覠给记者讲诉了前不久公司发生的一个小故事。公司在为即将踏上社会的学生做一个心态拓展的爱心募捐，当他拿着募捐箱亲自站台时，现场的气氛非常好，大家踊跃捐款。投身其中，能感受到员工捐款并不是因为老总的“面子”，而是发自内心地愿意帮助别人。这个小故事让他萌发了在自己公司建立互助资金的想法。比如员工有困难的时候，大家只要一点点的贡献就能给予帮助。这个想法得到员工的大力支持，正在付诸行动。

    用自己的爱心行动影响到身边的每一个人，正是欧卫覠所倡导并践行的。

    支持禁毒公益事业，追求企业“正能量”

    支持禁毒公益事业是伊士生物公司一直坚持的爱心项目。仅2012年至2013年，伊士生物公司就向中国禁毒基金会分别捐赠了120万元的毒品检测试剂和200万元的毒品检测试剂。而在今年7月，他们又捐赠四川广安邻水县10万元的毒品检测试剂，为西藏的禁毒部门捐赠价值20万元试剂。

    作为公司的“掌舵人”，欧卫覠更是在2013年成为全国“十大民间禁毒人士” 候选人。

    “参与禁毒事业，这既是企业社会责任的担当，更是自身价值的体现。捐赠试剂是我们力所能及的事，而社会的认可是对我们最好的支持。如今禁毒形势越来越好，我们的幸福指数也越来越高。”欧卫覠特意强调，对禁毒事业尽一份绵薄之力，是伊士生物必须要承担的社会责任。（完）